Capacitación y Desarrollo

Considerando que el personal son el recurso más importante con que cuentan las organizaciones, es necesario proporcionarles oportunidades para mejorar sus habilidades y ampliar sus responsabilidades dentro de la organización.

imagen1Desarrollamos al personal de las organizaciones a través de planes específicos de:

  • Formación en Desarrollo Humano
  • Desarrollo de Competencias Laborales
  • Habilidades de Liderazgo e Influencia
  • Habilidades de Gestión
  • Coaching
  • Mentoría Organizacional
  • Construcción e Integración de Equipos
  • Transferencias de Conocimientos
 

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